【速報】旭ダイヤモンド工業(6140)が株主優待新設を発表【300株・1年継続保有】

この記事の結論

• 旭ダイヤモンド工業（6140）が2026年8月7日、株主優待制度の新設を発表
• 対象は毎年9月末・3月末の年2回、300株（3単元）以上を1年以上継続保有している株主
• 優待内容は保有株式数に応じた「旭ダイヤモンドジュエリー公式オンラインショップ」クーポン（各3,000円〜10,000円分）
• 数日間だけ株式を保有する一般的なクロス取引（つなぎ売り）ではこの優待を取得できません（1年以上の継続保有が条件のため）

適時開示情報

本記事は以下の適時開示資料をもとに作成しています。

• 開示日：2026年8月7日
• 開示書類：株主優待制度の導入に関するお知らせ
• TDnet開示情報：株主優待制度の導入に関するお知らせ（PDF）

旭ダイヤモンド工業(6140)の概要と株主優待制度の詳細

旭ダイヤモンド工業は、ダイヤモンド工具・CBN工具の製造・販売を手がける東証プライム上場企業です。高精度研削工具や砥石を中心とした工業用製品の開発・製造を主力事業としています。株価は2026年8月7日終値で1,271円（前日比+88円、+7.44%）となっており、株主優待新設の発表を受けて大きく上昇しました。

今回の優待新設は、同社が新たに策定した「中期経営計画2030」（2027年3月期〜2031年3月期）の一環として決議されたものです。開示資料によれば、財務の安定性を確保しつつ資本効率・企業価値の向上を目指し、1株当たり34円以上の累進配当を原則としたうえで、株主への感謝と株式の認知度向上、中長期保有の促進を目的として優待制度を導入するとしています。

対象となる株主の条件

株主優待は年2回、毎年9月末日および3月末日を基準日として実施されます。基準日時点で当社株主名簿に記載・記録された株主のうち、当社株式300株（3単元）以上を1年以上継続して保有している株主が対象です。

なお初回は特例として、2027年3月末日時点（基準日）の対象者については、2026年9月末日時点から2027年3月末日時点まで継続して保有している株主が対象になります。つまり制度開始時点では、少なくとも2026年9月末までに300株以上を取得し、それを2027年3月末まで継続保有する必要があります。

優待内容（保有株式数別）

優待は「デジタルギフト」サイトを通じてクーポンが発行され、同社のジュエリー公式オンラインショップ（合計30,000円以上の購入時に1クーポン利用可）で使用できます。他のクーポン・割引との併用は不可で、使用期限は発行から半年間です。贈呈時期は毎年6月下旬・11月下旬で、配当関係書類に同封して発送される予定です。

クロス取引への影響

このサイトで扱う一般信用クロス取引は、権利付最終日の前後数日間だけ株式を保有し、権利落ち日以降に現渡しで決済する手法です。しかし今回の旭ダイヤモンド工業の優待制度は、「300株以上を1年以上継続保有」が条件であるため、通常の数日間だけのクロス取引では対象になりません。

継続保有条件がある銘柄で使われることのある「端株（1株）常時保有＋単元クロス」戦略についても、今回の条件は「300株以上」という所定株数を満たす必要がある形になっており、株数を問わず番号継続だけで足りる制度ではありません。そのため、端株のみを保有する方法でこの優待条件を満たすことはできないと考えられます（詳細な適用可否は株式事務代行会社への確認が必要です）。

実質的には、300株（2026年8月7日終値1,271円ベースで約38万円相当）を1年以上にわたって現物のまま保有し続ける長期投資が前提の優待制度です。信用取引や一般信用クロスでの短期保有分はこの継続保有期間には算入されないと考えられるため、優待目的でこの銘柄を検討する場合は、通常のクロス取引ではなく長期保有前提で判断する必要があります。

注意点・リスク

• 継続保有条件：300株以上を1年以上継続保有することが条件で、数日間の保有では取得できません。口座を移管したり、保有株数が一時的に300株を下回ったりすると、継続保有の記録がリセットされる可能性があります
• 初回は変則的な期間設定：初回（2027年3月末基準）は2026年9月末から2027年3月末までの継続保有が条件となっており、通常の「1年以上」より短い期間で判定される特例です
• 使用期限・利用条件：クーポンの使用期限は発行から半年間で、旭ダイヤモンドジュエリー公式オンラインショップでの30,000円以上の購入時にしか使用できません。他の割引・クーポンとの併用も不可です
• 逆日歩（品貸料）：制度信用取引を使う場合に発生し得るコストです。今回の優待はそもそも一般信用クロスの対象にならないため、優待取得目的での信用取引利用は想定しにくい点にも留意してください
• 配当落調整金：信用取引で株式を保有する場合に発生する概念ですが、本優待は継続保有が前提のため、通常のクロス取引に伴う配当落調整金の損得計算はそのまま当てはまりません
• 在庫・約定不成立：長期保有前提の優待であるため、一般信用の在庫状況とは直接関係しません

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【出典・参考】
– 旭ダイヤモンド工業 適時開示「株主優待制度の導入に関するお知らせ」（2026年8月7日）：https://www.release.tdnet.info/inbs/140120260806512670.pdf
– 旭ダイヤモンド工業 公式サイト掲載の同資料：https://www.asahidia.co.jp/wp-content/uploads/2026/08/20260807_news2.pdf
– 旭ダイヤモンド工業 公式サイト：https://www.asahidia.co.jp/
– 株価情報：Yahoo!ファイナンス（https://finance.yahoo.co.jp/quote/6140.T）2026年8月7日終値
– 本記事の情報は2026年8月8日時点のものです。最新情報は必ず公式サイト・TDnet開示原文でご確認ください。

投資判断は読者自身の責任で行ってください。本記事は特定の銘柄の購入を推奨するものではありません。